Erfolgskontrolle und durch konsequente Überprüfung der Wirksamkeit.
Projekte als Personalberatung für unsere Kunden durchführen
- Recruitment
Wertewandel - wir benennen das Unaausgesprochene
Personalentwicklung inklusive der Vergütungsberatung (Human Resource Management).
Systemische Beratung in kleine und mittelständische Unternehmen KMU
Kompetenter und innovativer Partner mit einem kooperativen Ansatz in der Personalberatung.
Wir integrieren ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Beratungsprozesse und -instrumente.
Leitbildentwicklung
In Deutschland Suche und Auswahl von Fach- und Führungskräften (Recruitment)
Zu unseren Kernkompetenzen der Personalberatung zählt:
Menschen, Teams und Organsiationen in ihre Berufung führen.
project c online berät Unternehmen, Institutionen und Verbände
Wir beteiligen sie an der Entwicklung von Problemlösungen.
Lösungsorientiertes Kurzzeit Coaching. Neue Perspektiven gewinnen.
Beurteilen, Trainieren, Vergüten, Verändern und Optimieren.
Beratung von Mitarbeitern freier und öffentlicher Träger. Dialogischer Arbeitsstil. Ideen für die Zielerreichung.
Modell zur ganzheitlichen Unternehmensführung. Psychodrama.
Mit professionellen Methoden, innovativen Ideen und bewährten Vorgehensweisen beraten und unterstützen wir unsere Kunden Human Resources Managements.
Unterstützung in schwierigen Situationen. Mediation, Generationswechsel, Firmenübergabe. Metakompetenzen,
Führen durch Ziele ist für uns nicht nur Methode, sondern Philosophie.
langjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, im Management in der Personalberatung.
Wir verfügen über mehrjährige Erfahrungen in der Personalberatung
Firmenpersonal gut schulen
- PublicManagement
christliche Werte
- Strategie- und Changeberatung
soft-skills
In den Tätigkeitsfeldern Diagnostik, Kundennutzen, Unternehmensspezifität und gelebter Serviceorientierung.
sowie von Organisations- und Kommunikationsstrukturen Moderation bei Umstrukturierungsprozessen. Evaluation.
Kreativitätspotenziale freilegen.
- Human Resource Management
Aus den Unternehmenszielen und Visionen leiten wir Bereichs- und Individualziele Wir sichern den Transfer in den Alltag durch Methoden der
Trainingsmodule, Kompetenzfelder. Optimierung sowohl von Verhaltensmustern bei Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern,
Human-Resource Orientierung ist der entscheidende Faktor Erfolg in der Personalberatung.
Alle weiteren Infos hier: www.project-c-online.com